清洁公司工作五年工资依实际工时和当地最低标准计算。依据《劳动合同法》，工资应不低于当地最低小时工资，按劳分配，同工同酬，支付周期不超十五日。未及时支付可能导致劳动纠纷及法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工资问题常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。建议先与清洁公司协商，协商不成可申请劳动调解或仲裁，仍不满可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资问题需具体处理。操作如下：1. 与公司核对工时和工资标准；2. 如发现不符，先尝试友好协商；3. 协商无果，向劳动部门申请调解；4. 调解不成，提起劳动仲裁；5. 仲裁结果不满，可诉诸法院。
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